• Accueil
  • Informations importantes
  • Programme
  • Votre avis !
  • ACCÈS VIRTUEL AU COLLOQUE
Le colloque
Regards croisés sur la santé mentale et le retour au travail

Regards croisés sur la santé mentale et le retour au travail

Colloque francophone international

  • Accueil
  • Informations importantes
  • Programme
  • Votre avis !
  • ACCÈS VIRTUEL AU COLLOQUE
Le colloque

Réinsertion au travail chez les personnes avec un trouble de la personnalité : le programme BIWI comme intervention prometteuse

HomeColloque virtuel programmeJeudi 21 octobre 2021Réinsertion au travail chez les personnes avec un trouble de la personnalité : le programme BIWI comme intervention prometteuse
  1. Décrire les forces et les défis particuliers des personnes avec un trouble de la personnalité limite (TPL) dans la sphère du travail
  2. Décrire les interventions existantes soutenant la réinsertion au travail des personnes avec un TPL
  3. Présenter la conception et le contenu du programme Borderline Intervention for Work Integration (BIWI)

Post Navigation

Previous ArticleNotre veste pare-balles ne nous immunise pas contre la maladie mentale
Next ArticleCerveaux@Travail: Outils intégratifs et personnalisés pour le maintien en emploi

Articles recommandés

décembre 18, 2020décembre 18, 2020

Employee perceptions about factors influencing their return to work after a sick leave due to depression

décembre 18, 2020décembre 17, 2020

Tools appraisal of organizational factors associated with return-to-work in workers on sick leave due to musculoskeletal and common mental disorders

décembre 18, 2020décembre 17, 2020

Dilemmes des médecins traitants lors du retour au travail de personnes aux prises avec un trouble mental courant : illustration par des vignettes cliniques

À lire

  • Réservez la date !
  • Interventions for obtaining and maintaining employment in adults with severe mental illness, a network meta-analysis (review)
  • Stakeholders’ role and actions in the return-to-work process of employees on sick-leave due to common mental disorders: A scoping review
  • Employee perceptions about factors influencing their return to work after a sick leave due to depression
  • Vocational Counselors in France: Comparison to competencies of employment specialists working in Canadian IPS programs

Restez informés

© 2020-2021 CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal | Chaire de recherche santé mentale et travail.